План работы на время испытания сотрудника

План работы на время испытания

                                                                              УТВЕРЖДАЮ:
Генеральный директор
ООО "Успех"
___________________ А.Н. Иванов
"___ " ________________ 200_ г.

ПЛАН РАБОТЫ НА ВРЕМЯ ИСПЫТАНИЯ

Производство           Оператор
Ф.И.О. работника ________________________ Структурное подразделение ------------ Должность --------
Начальник смены
Непосредственный руководитель --------------- Период испытания с "_" ___ 200_ г. по "_" ___ 200_ г.

Ф.И.О. наставника, должность, дата принятия на работу _____________________________________________

---------------------------------------------------------------------------
¦ N ¦ Наименование работы¦Ответственный¦Планируемый¦   Дата   ¦ Результат ¦
¦п/п¦                    ¦             ¦    срок   ¦выполнения¦  работы,  ¦
¦   ¦                    ¦             ¦ исполнения¦  работы  ¦ отметка об¦
¦   ¦                    ¦             ¦           ¦          ¦исполнении,¦
¦   ¦                    ¦             ¦           ¦          ¦ дополнение¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 1 ¦Ознакомление        ¦Менеджер по  ¦До начала  ¦          ¦           ¦
¦   ¦сотрудника с        ¦персоналу    ¦работы     ¦          ¦           ¦
¦   ¦внутренними         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦нормативными        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦документами:        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦правилами           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦внутреннего         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦трудового           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦распорядка,         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦положением о защите,¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦хранении, обработке ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦и передаче          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦персональных данных,¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦положением об оплате¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦труда, должностной  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦инструкцией и др.   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 2 ¦Оформление          ¦Менеджер по  ¦До начала  ¦          ¦           ¦
¦   ¦документов о приеме ¦персоналу    ¦работы     ¦          ¦           ¦
¦   ¦на работу, вводный  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦инструктаж по охране¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦труда и технике     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦безопасности        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 3 ¦Представление       ¦Начальник    ¦1-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦коллективу.         ¦цеха         ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦Ознакомление        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦сотрудника со схемой¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦расположения        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦помещений,          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦организационной     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦структурой          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦предприятия         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 4 ¦Ознакомление с      ¦Директор по  ¦1-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦рабочим местом.     ¦производству ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦Инструктаж по       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦технике безопасности¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 5 ¦Ознакомление с      ¦Начальник    ¦1-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦положением о        ¦цеха         ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦подразделении и     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦другими внутренними ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦нормативными актами,¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦регламентирующими   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦деятельность        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦подразделения.      ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦Изучение необходимых¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦нормативных и       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦регламентирующих    ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦документов          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦(стандартов,        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦регламентов,        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦правил):            ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦- политики в области¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦качества, целей     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦подразделения в     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦области качества,   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦п. 4.2.7 ДП-01,     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦п. п. 4.2.5 - 4.2.7 ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦ДП-02, п. п. 4.3,   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦4.4 ДП-03, п. 4.3   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦ОП-03, ПД 01, п. 1  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦ПД 05, ПД 06, ПД 07,¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦ПД 08:              ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦- инструкции по     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦многоступенчатому   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦контролю;           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦- инструкции по     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦локализации         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦дефектной продукции ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦и брака;            ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦- санитарного       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦минимума для всех   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦сотрудников         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦производства        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 6 ¦Изучение принципа   ¦Начальник    ¦1-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦работы оборудования ¦цеха         ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦для изготовления    ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦колпачков,          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦используемых        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦материалов,         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦необходимых для     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦работы инструментов,¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦маркировки сырья и  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦материалов,         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦настройки           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦оборудования на     ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦различные виды      ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦продукции           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 7 ¦Изучение устройства,¦Начальник    ¦1-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦принципа действия и ¦цеха         ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦назначение отдельных¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦узлов               ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦термопластавтомата  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦(ТПА), принципов    ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦мониторинга работы  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦ТПА и периферийного ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦оборудования,       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦контроль заполнения ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦бункера гранулятом и¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦красителем          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 8 ¦Изучение            ¦Начальник    ¦1-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦номенклатуры        ¦цеха         ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦выпускаемой         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦продукции и видов   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦дефектов            ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 9 ¦Ориентационное      ¦Начальник    ¦2-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦собеседование с     ¦смены        ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦непосредственным    ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦руководителем       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦(начальником смены).¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦Инструктаж на       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦рабочем месте       ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 10¦Изучение процесса   ¦Начальник    ¦2-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦приема-передачи смен¦смены        ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 11¦Обучение            ¦Начальник    ¦2-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦самостоятельному    ¦смены        ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦заполнению отчетной ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦и текущей           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦документации        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦(бланков визуального¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦контроля, журналов и¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦т.д.)               ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 12¦Изучение процесса   ¦Начальник    ¦2-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦передачи готовой    ¦смены        ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦продукции и брака на¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦склад               ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 13¦Наблюдение за       ¦Начальник    ¦2-я смена  ¦          ¦           ¦
¦   ¦коллегами и         ¦смены        ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦выполнение по их    ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦заданию отдельных   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦функций             ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 14¦Обслуживание ТПА без¦Начальник    ¦Последующие¦          ¦           ¦
¦   ¦ущерба для качества,¦смены        ¦смены      ¦          ¦           ¦
¦   ¦отсутствие претензий¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦со стороны          ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦руководства.        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦Обсуждение недочетов¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦и разработка мер по ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦их исправлению до   ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦конца испытательного¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦срока               ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
+---+--------------------+-------------+-----------+----------+-----------+
¦ 15¦Прохождение         ¦Начальник    ¦Не позднее ¦          ¦           ¦
¦   ¦собеседования по    ¦смены        ¦чем за три ¦          ¦           ¦
¦   ¦результатам         ¦             ¦дня до     ¦          ¦           ¦
¦   ¦испытательного срока¦             ¦окончания  ¦          ¦           ¦
¦   ¦и качеству адаптации¦             ¦срока      ¦          ¦           ¦
¦   ¦в компании. Принятие¦             ¦испытания  ¦          ¦           ¦
¦   ¦решения о           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦прохождении         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦испытательного срока¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦(прошел/не прошел), ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦составление         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦заключения о        ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦результатах работы  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦работника в период  ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦прохождения         ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
¦   ¦испытания           ¦             ¦           ¦          ¦           ¦
----+--------------------+-------------+-----------+----------+------------

План разработал:                                      Согласовано:

Директор по персоналу _________ _______________  Директор по производству _________ _______________
(подпись)   (расшифровка                            (подпись)   (расшифровка
подписи)                                            подписи)

Дата: "__" __________ 200_ г.

Ознакомлен: _________ _____________________ Дата: "__" __________ 200_ г.
(подпись) (расшифровка подписи)


Источник - "Кадровик.ру", 2011, № 7

 

ОФОРМИВ ОНЛАЙН-ЗАЯВКУ НА ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ ПРЯМО СЕЙЧАС, ВЫ ПОЛУЧИТЕ СКИДКУ 10%

 

 

Автоюрист Кемерово
Наши предложения
Юридическая консультация по трудовому, налоговому, земельному, уголовному и административному праву в Кемерово услуга трезвый водитель
Наши юристы окажут квалифицированную помощь юридическим лицам.
Регистрация и ликвидация предприятий. Представление интересов в арбитражном суде и судах общей юрисдикции. Консультации юриста по трудовому, административному и договорному праву. Юридическая помощь по налоговым делам. Содействие в возврате долгов и возмещение причиненного ущерба.
Юрист и адвокат по гражданским делам Автоюрист Частный детектив
Бесплатная консультация всем Услуги для граждан.
Профессиональные юридические консультации и защита граждан. Бесплатная помощь юристов в вопросах наследства. Круглосуточная помощь автоюриста (оспаривание действий ГИБДД, возврат водительского удостоверения, оспаривание виновности в ДТП) Споры со страховыми компаниями. Консультация юриста по семейным вопросам (развод, раздел имущества, определение места жительства детей, алименты, наследство), жилищным, земельным. Банковские споры и многое другое...
Звоните в Кемерово

Звоните в Москве и МО
Нас можно найти по адресу в Кемерово

650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, 3 (отдельный вход с право от главного крыльца, со стороны ТРЦ "СОЛНЕЧНЫЙ")

 

Нас можно найти по адресу в Москве
143405, Московская область, г. Красногорск, Красногорский бульвар, 4 Всесезонный горнолыжный комплекс "СНЕЖ.КОМ." (Юридическая консультация по предварительной записи)
Мы работаем 
Пн-Пт с 9:00 до 20:00

Сб-Вс: предварительная запись
Поделись страницей
Яндекс.МетрикаРейтинг@Mail.ru